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快讯/南山代理董座尹崇尧人事案驳回 金管会要求重找新人选

快讯/南山代理董座尹崇尧人事案驳回 金管会要求重找新人选

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▲南山人寿代理董座尹崇尧2次面试结果今天揭晓。(图/记者汤兴汉摄)

记者纪佳妘/台北报导

南山人寿代理董座尹崇尧的资格条件审查,经过金管会二度面试,今(12)日结果揭晓,保险局长施琼华表示,经审查后,考量南山人寿资产及业务规模庞大,担任代理董座一职,仍有待一步的历练提升及累积经验,决定应予缓议,请南山人寿重新考量代理董座人选。

南山人寿新系统之乱,金管会开罚3,000万元,董事长杜英宗被停职2年,由尹崇尧暂代董座一职,但却受到外界质疑,儘管尹崇尧曾在南山人寿担任董事,但时间不到5年,不符合需具备5年保险业工作经验5年的规定。其次,年仅36岁的尹崇尧,金融资历尚浅,也让外界质疑,他如何解决杜英宗都无法解决的新系统问题,如何领导南山人寿。

金管会因此出招要求2次面试,确认尹崇尧相关经历和学历是否符合。不过,过往保险业无论是董事长或代理董事长人事案,少有2次面试的情况,金管会这回却特别为尹崇尧办了两次面试,引起外界议论。

保险局对此也提出3点说明,首先是代理董座年纪较轻,再者是南山人寿的规模大,因此必须较为谨慎,最后是过去担任董事长,多是金融界熟悉的人,但大家对尹崇尧较为陌生。

据了解,10月9日由保险局长施琼华进行第一阶段面试,接下来第二阶段面试,原先由副主委黄天牧来面试,不过随后主委顾立雄曾透露,不排除亲自面试,再度掀起外界一阵讨论。